2020年，一场突如其来的疫情让我们的生活受到了严重影响。很多企业经历了停工，成本压力和业务量急剧下降，在这样特殊的情况下，除了要保证自身的正常运转，还要寻求降低用人成本的更好方法;而待业人员也急需找到一份有稳定收入的工作维持正常生活——于是“灵活用工”一词出现在了大众的视线中。

针对这一痛点，专业的一站式灵活用工招聘服务平台——知狸招聘APP上线了。

知狸招聘是做什么的?

知狸招聘总部坐落于北京，是北京知狸科技有限公司旗下专注于灵活用工的一站式招聘服务平台。知狸招聘主要面向在校大学生和广大基层岗位求职者，利用平台优势构建人才大数据，进行智能化人才精准匹配与精细管理，为广大求职者提供安全，丰富的工作信息。帮助实现企业降本增效，缓解用工结构矛盾。

什么是灵活用工，有哪些优势?

灵活用工是指用时间短，灵活的工作形式取代传统的朝九晚五工作形式。

对于劳动者来说，灵活用工可以帮助劳动者更自主的选择时间、环境、工作内容等，结合自身特点，充分发挥个人特长，增加副业收入。

灵活用工对企业来说首先带来的是成本降低。在一定程度上能缓解企业的“招聘压力”，满足业务的季节性波动需求。有助于降低企业的用工风险及劳务纠纷，保持企业管理的弹性。

灵活用工是未来发展趋势

疫情期间，阿里、联想、西贝等企业率先开启了共享企业员工的灵活用工模式，这种“跨行业互助”的模式不但解决了待业人员的就业问题，同时弥补了企业阶段性人员短缺的问题，是一种双方共赢的解决方案。

疫情过后，很多企业仍然沿用远程办公或灵活用工的方式。就在最近，国家发改委等十三部门联合刊发了《关于支持新业态新模式健康发展 激活消费市场带动扩大就业的意见》，文件中明确提及要大力发展微经济、鼓励发展兼职副业。同时，国家陆续出台的多项政策让多数人对人才培养充满信心，对灵活用工模式充满认可。

知狸招聘APP帮助企业实现远程灵活用工和降本增效，为从业人员提供远程工作安排和管理等服务。目前，平台岗位已涵盖电商直播、在线教育、新零售、餐饮等领域，为精准对接灵活用工需求提供平台支撑。

“知你价值，离你更近” 未来，知狸招聘APP希望成为更多人的选择。

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